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常态增员机制建立的具体措施
营造公司、团队的增员气势和氛围，就是要借助会议经营这一日常管理手段，建立起 —盟市— 县区公司三级会议经营架构，达到层层激励、整体拉动的效果。
常态增员机制建立的具体措施(1/3)
常态增员机制建立的具体措施(2/3)
常态增员机制建立的具体措施
常态增员机制建立的具体措施(3/3)
九个一工程
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