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收展岗位工作模式团队工作岗位模式分享45页.ppt

  • 更新时间:2017-02-27
  • 资料大小:11.2MB
  • 资料性质:授权资料
  • 上传者:wanyiwang
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保费也许不是最多,但保费90%来源孤单资源二次开发,孤单资源的意义与重要性,客户经营之道,认识孤单资源,资源是财富!孤单资源的特点,区域相对集中---集中开发,险种相对较杂---险种补强,信息相对齐全---成交简单,认识孤单客户,客户是优质的!孤单客户的特点,有保险意识,购买过保险,认同保险产品,有一定财富积累,有大量人脉关系。

风险意识较强,社会地位发生变化,家庭结构发生变化,孤单经营是什么,收展特色经营的基础,收展经营发展的基石,客户与销售人员纽带,收展基础管理的命脉,五“低”一“高”,销售人员:服务出现“表面化”、“劳务化”,管理人员:无序或无为导致孤单经营的停滞,如何改变?坚持在用、不断积累,保单不断、技能越强,高点突破、只在时间,经常在用、偶有惊喜,凭情在做、不能坚持。

弃用论,无用论,不是资源、而是绊脚,偶尔在做、未见成效,资源无用、使用不便,对待孤单资源的看法,孤单不是名单,孤单经营的基础,找到人是基础,面见是前提,客户关系管理是依托,客户经营是过程,区域服务结果是占领,孤单经营的基础是孤单服务,孤单服务,与保单有关的事,与客户有关的事,孤单服务的目的,拉近与客户距离,获得客户的认同,建立信任的前提,再次成交的基础。

孤单资源对收展队伍意味着什么……如果没有孤单资源,收展将成无源之水,无本之木!如果不能充分运用,与营销就没有区别,优势殆尽!如何开展?收展人员的工作模式,孤单经营“日-周-月”工作模式,日模式之督促拜访,日模式之工具使用,日模式之孤单分析,根据看、查、判、计原则对所属团队、小组、个人进行孤单分析;根据孤单分析得出的原理、共性,指导所属单位的孤单经营;根据孤单分析情况组织经营单位的分层级孤单面谈;根据孤单分析的情况进行主题活动的策划;孤单分析前提孤单面谈。


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