——周单元经营
千里之行，始于足下
内容纲要
队伍发展周经营的主要内容
队伍发展周经营的操作要点
队伍发展周经营内涵和意义
一、什么是队伍发展周经营
将队伍建设目标细分至每“周”，并以“周”为经营周期，开展目标追踪、辅导训练、平台运作及总结评估等团队管理活动，以确保季、月目标的全面达成。
近几年频频看到这样的情况：
队伍建设工作以推动式为主，无持续推进动作
队伍建设工作无法与业务发展兼顾
增员投入浪费严重，效果不佳
激励效果不明显，营销员参与意愿不强
没有贯穿全年、细化到周的追踪督导措施