全省组训网络会议

会 议 流 程

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一、 5月培训工作小结

服务部组训负责新人小交会及衔训操班和新人业绩追踪。

中支4-6个月新人培训。

服务部负责追踪学员参训。

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衔接训练要求：

    1、各中支务必落实新人上岗后1月内完成新人衔接训练12个核心课程的培训要求，具备条件的机构可持续推动90天衔训的开展，每周四报至分公司新兵营报表；

    2、各中支衔接训练执行率确保达到60%以上。

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讲师组训绩效指标：

1）讲师指标考核

2）组训指标考核

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