资料部分图片和文字内容:
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<div align="center"><b><span style="font-size: 22pt; color: red">《甄选工程》面试官操作指南</span></b></div>
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<div style="line-height: 25pt"><b><span style="font-size: 11pt; color: blue">一、面试官要求:</span></b></div>
<div style="text-indent: 11pt; line-height: 25pt" align="left"><span style="font-size: 11pt">1</span><span style="font-size: 11pt">、必须着职业装、注重仪容仪表、言谈举止;</span></div>
<div style="text-indent: 11pt; line-height: 25pt" align="left"><span style="font-size: 11pt">2</span><span style="font-size: 11pt">、工作严禁、态度热情;不要卑躬屈膝、要有大公司的格局;</span></div>
<div style="text-indent: 11pt; line-height: 25pt" align="left"><span style="font-size: 11pt">3</span><span style="font-size: 11pt">、严格按照操作指南的规范来操作;</span></div>
<div style="text-indent: 11pt; line-height: 25pt" align="left"><span style="font-size: 11pt">4</span><span style="font-size: 11pt">、在面试中掌握的基本原则是“用机会和规范来吸引人,而非俯下身段求人”,保持中性和客观,注意是<u>创业培训的复试</u>而非<u>做保险的复试</u></span></div>
<div style="line-height: 25pt"><b><span style="font-size: 11pt; color: blue">二、选择标准:(五不增原则)</span></b></div>
<div style="text-indent: 11pt; line-height: 25pt"><span style="font-size: 11pt">1</span><span style="font-size: 11pt">、小于</span><span style="font-size: 11pt">25</span><span style="font-size: 11pt">岁的不予录用、大于</span><span style="font-size: 11pt">50</span><span style="font-size: 11pt">岁的不予录用</span></div>
<div style="text-indent: 11pt; line-height: 25pt"><span style="font-size: 11pt">2</span><span style="font-size: 11pt">、外地人不予录用</span></div>