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  • 2016年在岗辅导专员提升培训训前会43页.ppt

    2016年在岗辅导专员提升培训训前会43页.ppt

    情在状态有梦想敢担当有胆识善创新为打造“最具特色和潜力的精品保险公司”二努力奋斗只为目标找方法执行力的第一要素是速度:速度决定成败能承担多大责任,才能被赋予多大权力合理的是锻炼,不合理的是磨炼1996年加入中国**保险*...

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        是否免费:否    上传时间:2016-05-24
  • 辅导专员培训分享一名老辅专的成长之路21页.ppt

    辅导专员培训分享一名老辅专的成长之路21页.ppt

    的小肖:一做就是5年筹备期有活就干,身兼多职,通宵加班是常事工作是你的热爱,要做就做到一流职场新人没经验没技能,如果连激情和工作投入都跟不上,还能有什么前途?企划作品展示一言惊醒梦中人——“你就打算在**做一辈子企划吗?...

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        是否免费:否    上传时间:2016-04-27
  • 辅导专员培训班分享课件向基本法要产能太平版36页.ppt

    辅导专员培训班分享课件向基本法要产能太平版36页.ppt

    2013年**分公司优秀员工2010年总公司优秀员工2010年10月和11月受邀总公司讲课2014年加入中国共产党我的太平成绩2007-2008年,先后参与筹备太平人寿**中支、**营服,开业刷新山分纪录2009年,本部...

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        是否免费:否    上传时间:2016-04-27
  • 优秀组训工作收获分享我是一名组训23页.ppt

    优秀组训工作收获分享我是一名组训23页.ppt

    曾经有人编了一个顺口溜来描写组训的生活:起的比鸡早,干的比牛多,睡得比鬼晚在很多人的眼里组训的生活很辛苦,很枯燥,甚至有时候很孤独但是这一年的组训生活却给了我截然不同的感受我深切的感受到我能成为一名组训是多么幸福的事情这...

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        是否免费:否    上传时间:2016-04-20
  • 组训实习期间主要做的工作和收获7页.doc

    组训实习期间主要做的工作和收获7页.doc

    1,早会的经营早会是每天的开始,是整个日常经营中很重要的一个环节,关乎到活动量的管控,技能的训练,以及公司方案的宣导,团队士气的提高,团队问题的解决等等。武进的早会是每周一,三,五,必要时候也会在平常召开。我主要负责早会...

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        是否免费:否    上传时间:2016-04-19
  • 组训培训班总结报告55页.doc

    组训培训班总结报告55页.doc

    前 言转眼间,为其三个月的实习就将结束了,还记得第一天报到的时候坐在教室里训前测试的场景。耳边还回荡着老师们的教导,**的殷殷期许。与同学们在一起的时候,有成功的欢乐,也有感动的泪水。一切的一切都历历在目。龙蟠组训班,...

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        是否免费:否    上传时间:2016-04-19
  • 如何讲好晨会专题含备注13页.ppt

    如何讲好晨会专题含备注13页.ppt

    专题讲义稿引人入胜的开场白熟悉胶片的内容点每张胶片间的衔接设计讲授中的问题讲授前预演数遍打印三合一讲义稿备注栏要点记录通篇熟记讲授内容6引人入胜的开场白提问法开篇:问题不能太深奥例:讲意外保险,提问:最近天津塘沽爆炸事件...

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        是否免费:否    上传时间:2016-03-30
  • 组训正确工作理念与职涯规划28页.ppt

    组训正确工作理念与职涯规划28页.ppt

    2015年营销经理月均晋升情况较2014年有所下降,分区经理月均晋升情况与2014年持平;2015年主管层维持考核呈上升趋势。 全系统1006名四级机构组训中,从事本岗位在一年以内的有434人,占比43%,...

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        是否免费:否    上传时间:2016-02-19
  • 组训培训班心得破茧成蝶展翅高飞7页.doc

    组训培训班心得破茧成蝶展翅高飞7页.doc

    XX年XX月XX日,我和xx的其他7位同事一起踏上了为期15天的组训班征程,首先感谢公司能给我这样一个提升自己、完善自己的机会,同时也感谢组训班的老师同学们,让我大开眼界,见识了各式各样的经营模式,学习到了很多方式方法。...

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        是否免费:否    上传时间:2016-02-06
  • 组训班培训心得定位精神规划5页.doc

    组训班培训心得定位精神规划5页.doc

    XX年XX月XX日—XX日,我非常有幸参加了由总公司举办的全国第XX期组训班,此次培训不但让我重新认知了整个行业、坚定了在XX奋斗的决心,也让我真正了解了组训的职责以及我身上所肩负的责任。同时个人在技能、心态和习惯等方面...

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        是否免费:否    上传时间:2016-02-04
  • 保险公司组训培养规划9页.doc

    保险公司组训培养规划9页.doc

    2015年是公司大发展的一年,按照董事长提出的公司机构发展策略和人才培养计划,2015年**将基本完成机构铺设,未来三年完成全国的机构铺设,公司将需要更多的人才。同时,XX总裁在个险发展研讨会上指示:“个险是公司的核心渠...

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        是否免费:否    上传时间:2016-01-03
  • 银保督导工作本质概况实务20页.ppt

    银保督导工作本质概况实务20页.ppt

    督导的本质,就是执行督导,就是过程双向管理。过程的运作,将决定成功的80%。 1、场次考核:以机构为对象,大机构16场/月,小机构10场/月追踪,不足场次进行处罚。2、场均保证:追踪“四个一”执行情况;5人...

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        是否免费:否    上传时间:2015-12-21
  • 组训培训班结训典礼主持稿5页.doc

    组训培训班结训典礼主持稿5页.doc

    开场:男:尊敬的各位领导,女:各位老师,男:各位优秀的伙伴,合:大家早上好!男:欢迎参加 班结训典礼,我是主持人 ,女:我是 。男:带着满腔的热情,怀着美好的憧憬,为了一个共同的目标,我们从四面八方汇聚在一起。女:一个月...

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        是否免费:否    上传时间:2015-10-19
  • 组训职场人际培训课件34页.ppt

    组训职场人际培训课件34页.ppt

    课程大纲组训职场人际的重要性职场人际的维护职场守则点燃思考经验人际知识阅历能力……对于组训而言,哪个最重要?测试一当你和情人在吵架时,对方突然打了你一巴掌,你的下一个动作会是什么? ??? ?A.破口大骂 ???...

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        是否免费:否    上传时间:2015-09-16
  • 如何成为一名金牌教练组训讲师54页.ppt

    如何成为一名金牌教练组训讲师54页.ppt

    如何成为一名金牌教练请各位讲师/组训在百忙的工作中经常抽出时间思索以下6个问题:1. 我到底在做什么?2. 我实际上已经做了什么?3. 哪些人群能检验我的价值?4. 有什么证据表明我的思维技能跟得上发展的需求?5. 在这...

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        是否免费:否    上传时间:2015-06-02
  • 业务督导追踪概述内容方案工具使用注意事项55页.ppt

    业务督导追踪概述内容方案工具使用注意事项55页.ppt

    业务督导追踪概述督导追踪内容、方式督导追踪工具使用目 录督导追踪注意事项谁来追?怎么追?追什么?督导追踪概述督导追踪概述谁来追清晰人力是一切追踪的基础!人、岗、效、绩清晰,明确“谁来追”的问题。各级管理人员各司其职,落...

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        是否免费:否    上传时间:2015-04-17
  • 业推组训和新培组训职责及主要工作内容3页.doc

    业推组训和新培组训职责及主要工作内容3页.doc

    业推组训的职责及主要工作内容业推组训是专业技术的代表者,是企业文化的传播者和实践者,是公司与一线队伍的桥梁,是业务推动、架构推动、绩优队伍建设的关键负责人。业推组训的岗位职责目标管理:配合区经理达成营业区各项业务目标,推...

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        是否免费:否    上传时间:2015-03-31
  • 销售督导职能简述24页.ppt

    销售督导职能简述24页.ppt

    销售督导职能简述督导职责工作内容工作流程工作要求(一)督导职责1、总体描述围绕渠道年度目标或方案,采取有针对性的追踪督导手段,保证执行效果最大化。(二)工作内容数字说话,寻找业务推动借口营造氛围,建立比赶超的平台掌控节奏...

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        是否免费:否    上传时间:2015-02-28
  • 辅导专员组训职场定位4项基本原则5项关键技能32页.ppt

    辅导专员组训职场定位4项基本原则5项关键技能32页.ppt

    成功是逼出来的伟大是熬出来的第一部分——辅专的职场定位辅专在营业部管理中的作用营业单位管理铁三角部经理辅专讲师司令总指挥政委参谋长作训教官前敌指挥辅专在职场的作用辅导专员营业单位负责人建议辅佐接待推动协力辅导业务经理业务...

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        是否免费:否    上传时间:2015-01-22
  • 组训培训班实习报告总结行动计划10页.doc

    组训培训班实习报告总结行动计划10页.doc

    尊敬的各位领导、老师:您们好!看到机构的很多同事从组训班回来后知识、态度等方面的改变,让我对组训班充满了期待。终于有一天我也非常有幸的参加了新华人寿保险股份有限公司第七十八期全国组训专员培训班。经过36天的积极参与与全情...

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        是否免费:否    上传时间:2014-12-10
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