明天谁为我们养老
如今，从欧美到日本，推迟退休年龄已经成为全球潮流，中国也没有理由例外。该来的还是来了。相应推迟退休年龄是种必然趋势，其背后潜台词是，老龄化社会已经逼近，历史形成的社保账户空账问题尚未解决，养老金的滚动存续将难以为继。
为什么会出现这样的情况，那我们必须先了解社保养老金的来源和分配方式，目前国际上社保养老的模式有三种：
第一种方式：随收即付制（下代人养当代人） 即用年轻在职一代人的收入来支付当代退休人员的养老费用，其实质是收入在代际之间重新分配 。
第二种方式：完全积累制(当代人养当代人) 把当代人收入中的一部分强制储存起来，放入个人账户，为将来的养老之需做储备。
第三种方式：部分积累制(将以上两种方式结合)  即将当代人养老费用的一部分由社会统筹支付，一部分由当代人工资的部分储蓄来支付。 
中国1997年建立了社会养老保险制度就采用了第一种和第二种混合——部分积累财务制度，称之社会统筹与个人账户制度相结合的社会养老保险制度。于是，退休老人的养老任务自然“落在”在职职工肩上。
国家社保养老金能解决部分人的问题，但不能解决所有人的问题；能解决基本生存问题，但不能解决生活品质问题，因此，光靠社保是远远不够的。