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全职妈妈的增员流程初步面谈跟进面谈承诺面谈49页.pptx

  • 更新时间:2021-05-24
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全职妈妈的增员流程,那说明你们家族是特别有爱,特别有责任心得家族,那你有没有想过尝试来做保险?我在家呆的时间太长了,没有人脉,也没有销售经验,可能有点难。没做之前,我们都是这样想的,但是现在我们公司里做保险的有会计,有医生,  有职员,有像你一样的漂亮妈妈,全职太太,他们之前都没有做过保险,但现在做的都非常不错!其实,做保险也没有你想象的那么难,你可以先了解一下, 看看我们是怎样一步步帮助他们成长或者成功的。你如果来我们公司工作,还有什么想了解的?询问疑问点我和老公商量一下,他可能不赞成我做保险没关系,我理解。

这么大的事当然要和家人商量,我想您的爱人反对也一定有他的道理,其实很多男人不喜欢妻子太忙碌,太辛苦,那是因为爱和亲情、如果您爱人知道您是去学习并且有所成长的话,他一定会支持!不要给自己那么大压力,就当自己来学习的!其实做保险挺简单的,比如一个人健康出现了比较大的问题,或者突发了意外事故,他和他的亲人要至少面对治疗费,康复费,误工费三大问题。治疗费社保能解决一部分,但是康复费和误工费社保是不负责的,管不了。假设家庭的顶梁柱年收入30万,患病后需要5年的治疗恢复期,期间收入中断,5年的误工费就是150万,你想想。

这个家庭5年没有一分钱收入,还要支付高额的康复费,还不说这个家庭会有房贷,车贷。如何度过呢?这就是商业保险的价值,也是寿险的功能,能让患者没有后顾之忧的接受治疗的同时,家庭品质也不会因此而发生变化。如果现在我让你拿出1.5万块钱建立这个150万甚至更高的保障,你觉得有价值吗?嗯,肯定有价值这就是销售,你觉得难吗?看起来不是很难这只是我给你分享的一个小点,进入公司后公司会通过培训让你获得更多专业化的销售技能,解答疑惑,你不需要担心,这就是保险行业的优势,通过我们制式和非制式的培训,帮助你快速成为具备专业素质的保险人才。第一、完整参加公司为期三天的线上制式化岗前培训;第二、参加公司专门为新入司人才准备的7个半天的专项学习。

学会专业的资产配置;第三、将你学到的分享给你的亲朋好友,让他们也了解如何科学配置各自家庭资产。你在做这些的同时,我都会和你一起,让你用3-6个月时间,掌握基本的专业技能,用不了一年的时间,你就会成为优秀的保险人才。首先你不是为了钱,你的目的是要提升自己,为周围人提供帮助,挣钱并不是你最终目的,因此你会很轻松;其次我们有系统、严格的培训能帮助你更好的提升自己的能力, 可以让你与时俱进,不至于与社会脱节;其实选择做保险有三类人:1、为了收入;2、提升自我;3、爱玩,保险可以经常免费旅游。你是属于哪类?相信你绝对不是第一类;以你的实力,你身边的人都会认同你为了提升自己的能力而做出这样的选择。2、说明成功启示重点:铺垫付出就有努力,为后期提出要求做准备,每个行业都不能随随遍遍就成功,保险行业也是如此。就像你刚才说的,有可能老公处于对你的保护,不支持你从事这个事业。

那是因为怕你辛苦,怕你面对拒绝也怕你受委屈。这些都是很正常的现象。每个行业都有自己的特色,保险行业按规律一般是见十个人就能成交一单。可能就会有3000-5000的收入,相当于每见一个人就有300-500的收入。这么一想就不难了。说明成功启示备注:这周六刚好有个优才培训班。


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