2002年2月，成立之初，团队人力11人，至2013年7月，漫长的11年，团队总人力296人，一个展业处，1位处经理，4位课长，20几位主管。11年的风雨兼程，11年的起起落落，11年的坎坷泥泞，11年的喜悦心酸……每一次的进步，每一次的变革，每一次制度与文化的建立，每一次的付出..都让我明白，今生今世，**是我，我是**！感谢11年来不离不弃，陪我征战沙场，陪我出生入死，陪我花开花落，陪我荣辱与共的所有领导与同事们！　 回顾11年来的坎坷之漫长的11年只为了等待一个人的出现，等待拯救****救世主的到来；2013.7.29号，这是一个值得纪念，终身难忘的日子…….2013年7月底**人力296人，2年人力翻了3倍，现有人力956人,1个区部，处经理3人，课长12人，共16个展业课；两年的时间，晋升了13位课长，主管100人；贡献保费由最初一年的几十万到现在5000万，各位的收入大幅度增长；我们收获满满，团队，收入，信心，士气……回顾13年~15年的发展历程这是一张老照片，谁也没想到，4年后，他们中间有一个区部经理，3个展业处经理，9个课长，还有3个在开门红预备晋升课长。**文化1.外部文化：将湖北打造成为一支在全区域威震天下，赫赫有名，有江湖地位的团队。2.内部文化：关注民生，让大家享受豪华生活，提高物质与精神享受，积极向上，让每个家庭都有追求美好生活的向往。.