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银保非正常退保及给给付突发应急事件预案18页.ppt

  • 更新时间:2013-10-29
  • 资料大小:579KB
  • 资料性质:授权资料
  • 上传者:wanyiwang
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资料部分图片和文字内容:

银行渠道的沟通

与应急处置协调措施

(一)迅速了解事情概况

一、我方人员接到突发事件通知,首先要了解事件概况,

与银行渠道的沟通与应急处置措施

促进业务

健康发展

减少纠纷

提升

渠道信任度

事件

发生初期

迅速与银行渠道取得有效沟通

双方相互协调突发现场

减少纠纷,让银行与我们更放心地合作

促进银代业务健康、可持续发展

 目 录

加强同一地区其他网点监测、防止事态蔓延

 沟通与协调

一、及时了解事情概况

    在事件发生的初期,加强与银行渠道的沟通,请银行方面配合公司开展相关应急处置工作相当重要。在突发事件应急处置过程中,应重点从以下几个方面与银行网点进行沟通和协调:

四个关键环节:

     1、事情起因

     2、目前现状

     3、涉及人数 

     4、客户主要诉求以及银行方面已经采取的措施等

 

 沟通与协调

二、迅速赶赴突发现场

1、请银行方面配合提供专门场所,及时隔离投诉退保群体,防止事态扩大,并请银行方面专人进行安抚。

2、我方人员接到突发事件通知,原则上三小时内赶到现场,协调银行方共同进行现场处置,与银行方面共同核实事件相关信息,

3、并对突发事件进行评估,预估事件的黄橙红等级,及给我公司带来的损失。

4、当事理财经理、营业部经理及营业区总监需赶赴现场同网点银行人员沟通,并协同银行人员对投诉退保客户进行安抚。

5、同时将核实信息及时通知银行方面及中支分管领导。

 

 

沟通与协调

三、对于黄色级别:30人(含)--50人

 

1、中支公司接到突发事件消息同时即向中支负责人及分管总汇报。

2、中支立即同当地分行进行沟通协调,并派工作组前往网点,协调银保双方建立联合处置小组。

3、中支公司应在第一时间向分公司进行报告。

 

 

黄色级别

( 30(含)

-50人)

中心支公司

 沟通与协调

三、对于黄色级别:30人(含)--50人

 

1、分公司银代部第一时间启动应急预案,分公司班子成员在6小时内带队赶赴现场,开展应急处置工作。

 

2、分公司应急小组全权负责突发事件应急处置工作,时刻与分行保持密切沟通.

 

3、分公司银代部就在处置过程中案件存在的疑难问题,并向总公司上报。

 

 

 

黄色级别

( 30(含)

-50人)

分  公  司

 沟通与协调

四、共同协商补偿方案

1、公司应急工作小组到达现场后,应根据现场情况,听取客户投诉意见基础上,与银行方面进行沟通共同制定统一的答复用语,并共同制定客户补偿方案,资金划拨方式及到账时间等。

2、为了最大限度压缩损失,也可根据实际情况制定礼品赠送方案,化解客户不满情绪。

3、在同客户谈判退保方案的时候请银行方协助共同进行协商,做好合作双方谈判的配合,将损失压缩到最低点.

 

4、与银行方就损失赔偿进行沟通,说明双方应承担的销售责任,根据销售责任,全力争取银行部分或全部退还退保保费的手续费。


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