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新人辅导方案追踪比鼓励更重要21页.ppt 发自内心的感受： 新人辅导方案 1 3 给予新人全面的帮助和支持! 2 追踪比鼓励更重要 小礼品鼓励新人转正 外地新人,帮助寻找住所。 生活上体贴入微,(如...
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第一次签单辅导 课程目标 通过本课程的学习，使主管掌握新人第一次签单的辅导内容，结合新人《第一次签单》的视频内容，有针对性地做好新人第一次签单的辅导工作。 ? 时间分配：30秒 ? 讲师介绍课程目标 辅导内...
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组员需要辅导 主管愿意辅导 有效辅导的方法 辅导－方法 何时 WHEN 对谁WHO 新人（技能欠缺） 绩效欠佳的组员 有需求的时候 绩效评估反映出存在可纠正的问题时 怎么做HOW 辅导－方法 辅...
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辅导原理与方法技巧 听以下课程 不需要这样… 当然也不希望这样… 课程说明 课程的效果不在于讲师讲得如何？ 而是我们以什么样的态度参与。 好的收获来自于高度参与和认真训练 课...
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新人快速入门 职场训练操作方案 目录: 前言 新人快速入门课程设置 新人快速入门过程运作 结束语 前言 一只油桶被打翻了，桶中的油流了出来。恰好三位路人经过， 甲曰：这是非常危险的 乙曰：是谁搞...
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三个为什么—— 帮助新人怎样开口讲保险 内 容 三个“为什么”为什么那么重要？ 什么是“三个‘为什么’” ...
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新人第一次陪访辅导 1 课程目标 通过本课程学习，使主管掌握新人第一次陪访的辅导内容，以便有针对性地做好新人的展业辅导工作。 2 辅导内容（1/4） 访前沟通 拜访中 拜访后 3 辅导内容（2/4） ...
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第一次遭受拒绝辅导 1 课程目标 通过视频观看，让主管掌握新人第一次遭受拒绝时处理的步骤和方法，帮助新人消除对拒绝的恐惧心理，树立信心，掌握拒绝处理技巧。 2 辅导内容（1/9) 拒绝原因 主观原因：客户的...
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新人训练体系 第一部分 如何训练入司1-3个月的新人 第二部分 如何训练入司6-12个月的新人 这个阶段的新人特点: 茫然，无方向，不知如何开口，不会讲险种，对行业还没有下定做的决心，不会填写投保单&he...
查看详细内容一个大学生即便是营销专业毕业的大学生，绝对没有人会这样说：“个人代理人是我的梦寐以求的职业，我将将这个职业进行到底，终生不渝。”为什么？原因就在于这个职业不“养人”，不能为你解决养老、医疗等社会保障，没有底薪不能解决你在...
查看详细内容师傅：_________ 徒弟：_________师傅与徒弟双方自愿签定本合约，师傅全力帮助、培养徒弟成为合格寿险营销员，徒弟尊重并听从师傅的教导。双方签定如下协议：一、师傅切实做到以下几点，以确保徒弟的快速成长：1、在...
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系统辅导流程（下）上节课程介绍了辅导的一般流程，这节课围绕PESOS五部曲，就两种具体的辅导方法进行详细的介绍。课程大纲活动量管理陪同拜访介绍本节课的两种辅导方法——活动量管理和陪同拜访，这是最直接也是最基本的两种辅导训...
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系统辅导流程（上）讲师介绍该课程的目的，帮助学员了解主管在日常工作中如何辅导新人，掌握规范的辅导流程。课程大纲关注新人留存辅导的一般操作流程讲师介绍课程大纲。关注新人留存回想一下我们还是新人的时候，你觉得自己是从什么时候...
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坚决贯彻执行董事长在年初工作报告中提出的以创新变革、管理提升为主题，以“鼓士气、练内功、赢未来”为方针。结合XX总裁年初部署的个险营销的四大平台、三大模式的基础上走深化内涵发展之路：A.走有XX特色的新人消化之路：“2步...
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新人专属会分享新人是组织发展的源头，只有新人的有效留存，才有公司的健康发展。自2010年开始，公司以新人培育体系为平台，持续落实新人培养工作，新培专员队伍应运而生，体系操作也逐渐下沉到营销服务部层面。为进一步加强新人管控...
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辅导训练育成 课程大纲 如何辅导 如何训练 主管的育成 团队业绩=人力*产能 产能=技能*意愿 团队的人力和产能决定了团队业务的多少。 案例 姓名：张蜜缸 男 23岁，大学毕业；爱好：打电脑游戏 2...
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导 论 新人在日常的工作中要接受培训部的制式教育、职场性训练、主管对属员的训练。主管是衔接三种培训的灵魂人物，因主管与新人相处时间长、辅导最直接，所以主管对属员的辅导是提高新人留存的关键因素。 课程大纲 新人存在...
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新人的问题 与 改进方法 一、认识模糊，底气不足 专业不强，问着发慌 表现： 专业知识掌握不够全面，认识又不到位，缺乏实践经验。因此，在展业或陌生拜访时，常常产生心里发慌的现象。 原因： 隔行如隔山，对...
查看详细内容一、时间：在新人下市场之后一周或至少半月一次二、目的u 了解新人的思想动向u 形成新人“你追我赶”的业务氛围u 解答新人的一些疑惑u 激励新人，强化新人的归属感三、参加人：新人、组训及服务部经理四、执行过程：(一)会前：...
查看详细内容姓名 入司时间 项目 内容 日期 家访 记录 1 2 主管建议 主管签名： 记录人：___...
查看详细内容全国统一客服热线 :400-000-1696 客服时间:8:30-22:30 杭州澄微网络科技有限公司版权所有 法律顾问：浙江君度律师事务所 刘玉军律师
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