万一保险网,保险资料下载

您现在的位置是:万一网 > 保险培训 > 组训培训

组训专业技能二培训14课堂实作之决胜开门红企划案6页.doc

  • 更新时间:2018-03-13
  • 资料大小:52.0kb
  • 资料性质:授权资料
  • 上传者:wanyiwang
详情请看会员类别或者付款方式
    
内容页右侧
资料部分文字内容:

2018年开门红,个险将努力实现开门四红——规模期交红、十年期交红、人力新增红、有效人力红。为确保开门四红,经总经理室研究决定,特推出以下方案:

一、活动期间:201712月1日—20181月31日

二、活动目标:

单位

十年期

1月1日入司

1月新增人力

其中:带单入司

有效

人力

支公司1

2677

250

375

150

506

支公司2

1138

100

150

60

177

支公司3

1038

100

150

60

192

支公司4

1916

200

300

120

386

支公司5

1481

175

262

105

256

支公司6

1750

175

263

105

283

全市

10000

1000

1500

600

1800

 

三、活动口号:全市万户,人人万元,千人创富,开心迎猴年!

四、业务员方案内容:

(一)万户封侯,大户大贵奖

1、万户封侯奖

活动为201712月1日—20181月31日,全市配额10000个有效x账户:

第一阶段:201712月1日至20181月1日,在此期间新单录入且在20181月1日—20181月6日期间出单,保费为十年期保费*1.2。

第二阶段:20181月2日至20181月31日,在此期间新单录入且20182月5日前出单,保费为十年期保费。

单位

有效x账户

支公司1

2677

支公司2

1138

支公司3

1038

支公司4

1916

支公司5

1481

支公司6

1750

全市

10000

开立3个x账户(含)以上且十年期保费6万(含)以上,奖励xxxx年夜饭1桌

开立5个x账户(含)以上且十年期保费10万(含)以上,奖励四季发财(精致版)年夜饭1桌

开立5个x账户(含)以上且十年期保费16万(含)以上,奖励四季发财(尊享版)年夜饭2桌

开立10个x账户(含)以上且十年期保费20万(含)以上,奖励六六大顺(精致版)年夜饭3桌

开立10个x账户(含)以上且十年期保费26万(含)以上,奖励六六大顺(尊享版)年夜饭4桌

开立15个x账户(含)以上且十年期保费30万(含)以上,奖励十全十美(精致版)年夜饭5桌

开立15个x账户(含)以上且十年期保费36万(含)以上,奖励十全十美(尊享版)年夜饭6桌

2、大户(富)大贵奖

第一阶段:201712月1日至20181月1日,在此期间新单录入且在20181月1日—20181月6日期间出单,保费为十年期保费*1.2。

第二阶段:20181月2日至20181月31日,在此期间新单录入且20182月5日前出单,保费为十年期保费。

十年期保费58万(含)以上,奖励10人米其林奢享之旅

十年期保费88万(含)以上,奖励20人米其林奢享之旅

十年期保费118万(含)以上,奖励30人米其林奢享之旅

(二)千人奇兵奖

1、活动期间为20181月1日—1月31日

20181月1日入司的新人,开立2个x账户且FYC达成1500元,其推荐人奖励新春红包。

2、活动期间为20181月2日—1月31日

20181月2日—1月31日入司的新人,开立2个x账户且FYC达成1500元,其推荐人奖励新春红包。

(三)百团大战奖

活动期间:20181月1日—20181月31日

以直辖组为单位,成立300个军团,以有效人力进行排名,借力开门红平台,提高团队活动量,主管组织直辖组自主经营,以201711月30日直辖组在册人力为基数,分为以下三个组别:

组别

直辖组人力

有效人力占比

M团

10人以下

60%(含)

L团

10人(含)——20人

50%(含)

Xl团

20人(含)以上

40%(含)

1、凡是达成以上对应有效人力占比的军团且直辖组有效人力不低于3人,将授予“冲锋团队”称号,并奖励主管*元/每个有效人力;

2、每个组别分别按照有效人力占比排名(若比例相同,则以保费为准),排名前十名团队,授予“百团大战优胜团”称号,奖励庆功宴,M团1桌,L团2桌,XL团3桌。

 

201711月30日直辖组在册人力为基数(明细下图)

直辖组人力

个数

10人以下

111

10人(含)——20人

116

20人(含)以上

77

全市

304

五、营管奖励方案

两两PK对抗组,按1月入司新人达成率及有效人力达成率进行PK对抗:

对抗组

第一组

支公司1VS支公司2

第二组

支公司3VS支公司4

第三组

支公司5VS支公司6


您为本资料打几分?评价可得2积分。积分有什么用?请看这里
用 户 名:
 您还未登录登录后才能评论
评论内容:
完善左边的评价,这会帮到更多的用户,我为人人,人人为我!

已输入0个字,评价五个字以上方可成功提交。50字以上优质评价可额外得10分
以下是对"组训专业技能二培训14课堂实作之决胜开门红企划案6页.doc"的评论
关于我们 | 广告合作 | 会员类别 | 文件上传 | 法律声明 | 常见问题 | 联系我们 | 付款方式嘉兴开锁公司

全国统一客服热线 :400-000-1696 客服时间:8:30-22:30  杭州澄微网络科技有限公司版权所有   法律顾问:浙江君度律师事务所 刘玉军律师 
万一网-保险资料下载门户网站 浙ICP备11003596号-4 浙公网安备 33040202000163号