县域聘才筹建要求和利益.ppt
县域聘才筹建要求和利益
做对的事情
然后,再把事情做正确!
选择之前的思考:
一.保险市场在哪里?
二.保险产品代理有风险吗?
三.泰康人寿是一家怎样的公司?
四.我适不适合做保险?
五.收入和发展空间如何?
一.保险市场在哪里?
1.保险和人们的生活到底是什么关系?
2.英国的三百年和香港\台湾的五十年和大陆的十五年?
3.你身边过去是否有人已经办理保险?
4.你身边未来是否也有人需要保险?
二.保险产品代理有风险吗?
是否象传销?
经营不善会解散吗?
我们和客户的利益受法律保护吗?
行业篇
三.泰康人寿是一家怎样的公司?
2008 中国最佳金融机构排行榜 “年度最佳中资人寿保险公司”
2008亚洲品牌500强
2008最受赞赏的保险公司
2008网友最喜欢的投资险产品奖
四.我适不适合做保险?
工作压力大:
销售很困难;
工作不稳定;收入不理想;
没有面子;
没信心;
十大热门职业薪酬排行榜
未来几年乃至十几年之内,什么样的职业最受追捧?近日,业内知名人力资源专家从职业的薪酬指数、社会地位指数、压力指数等几方面,对未来热门职业进行综合评价。
短暂压力与长久压力
做保险让人看不起吗?
结论
自己当自己的老板!
把工作的命运掌握在自己手里!
把事业发展的空间自己来创造!
筹建思路
按你的定位来做事
然后尊重游戏规则
获取最大的利益!
取法乎上,得其中
取法乎中,得其下
我们的定位:
因为有了机会
而我们就有了更大压力!
因为有了压力
而我们就有了更大价值!
我们就象被放进了“高压锅”
更快\更高\更强!
因为选择这样的机会,于是:
我们就要有更大的耐心和毅力
我们就会比别人付出的更多
我们就会品尝到更多的痛苦
但是在这样的背后……?
招聘流程:
1.面谈:第一次你接触,第二次他们来面谈
2.主管面试
3.县支面试(主管需要经中支营销部面试)
4.参加培训
5.办理入司手续
(主管需要签定筹建协议后入司)
筹建工具:
增员DM单,保险法等
公司碟片
参加部门早会和接受辅导
参加定期的筹建主管会议
最高利益
是组织发展带来的长期效益
犹如果农
犹如批发商
犹如连锁店
实现从士兵到将军的过程
实现一个从工人到厂长的过程
古代思想家韩非
下君尽己之能
中君尽人之力
上君尽人之智
销售和组织发展是寿险营销的“两支浆”
没有完美的个人
只有完美的团队
古人先贤就告诉过我们:
三国演义
西游记
水许
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