第四十二条  业务主任满足下列条件1-6，考降业务主任满足下列条件2-6，可晋升为组经理： 
1．任业务主任及以上职级满 3 个月；
2．个人最近 3 个月累计FYC达到3Q；
3．个人最近 3 个月累计短险FYP500元；
4．个人最近 3 个月综合持续率达到 80％ ；
5．直接推荐可回归有效人力 2 人，拟组建团队有效人力 4 人；
6．通过晋升组经理综合测评和培训考试。

第三十九条 筹备组经理最近一次考核达成以下条件时，自下月起可晋升为组经理，并根据考核期内筹备组人力和业绩任组经理的相应职级。
（一）任收展员及以上职级满3个月；
（二）最近3个月个人FYC达到9M，新单件数达到3件；
（三）筹备组有效人力达到5人，其中本人直接推荐有效人力不少于2人；
（四）考核期内筹备组的人力、业绩符合组经理相应职级晋升条件；
（五）最近3个月个人保单综合续收率达到95%；
（六）通过晋升组经理的培训考试及主管任职能力测评。