四级机构经理是四级机构发展成败最关键的因素。一个人是否具有创造力，是一流人才和三流人才的分水岭。一再重复做相同的事，却妄想有完全不同的结果出现。通过项目的运作、推动机构发展、提升市场份额、实现业务可持续发展！