“金秋收获季”惊喜送给您!
XX分公司法人业务部交叉销售“九十双飞”激励方案
2013年9月
为了配合各机构及全体营销员在2013年九月抓住业务大发展的黄金时期,做好营销客户拜访、积累,为全年计划的顺利达成打下坚实基础,分公司法人业务部拟制定2013年“金秋收获季”激励方案。
“秋风送爽,丹桂飘香”!
卡单方案:
竞赛时间:2013年9月1日——2013年9月30日
竞赛对象:全体XX个险营销员
竞赛产品:XX分公司在销卡单
竞赛标准:
2、卡单保费达1000元可获精美琉璃碗一套
卡单方案:
竞赛标准:
2、卡单保费达1800元可获得精品珊瑚毯一床
卡单方案:
竞赛标准:
3、卡单保费达3000元即可获得决明子颈椎磁疗保健枕一个
卡单方案:
竞赛时间:2013年9月1日——2013年10月31日
竞赛对象:XX、开发区、XX、XX、XX全体个险营销员
竞赛产品:XX分公司在销团单产品
团单激励方案一
竞赛标准:竞赛期间内,累计团单保费:
团单激励方案一
达3000元即奖励“煮蛋器”一台;
团单激励方案一
达6000元即奖励“精美炊具”一套;
团单激励方案一
达10000元即奖励“蒸蒸日上三层多用蒸锅”一套;
团单激励方案一
达20000元即奖励“飞利浦吸尘器”一台;
团单激励方案一
达30000元即奖励“便携式挂烫机”一台;
团单激励方案一
达50000元即奖励“高档全自动沐足宝”一台;
团单激励方案一
达100000元即奖励“iphone5手机”一部;
竞赛时间:2013年9月1日——2013年9月28日
竞赛对象:XX、开发区、XX、XX、XX全体个险营销员
竞赛产品:XX分公司在销团单产品
团单激励方案二
竞赛标准:竞赛期间内,单张团单保费:
团单激励方案二
达50000元即奖励“ipod——touch”一部;
方案说明
1、奖品以实物为准
2、两项激励方案可兼得
耕耘盛夏待破茧
收获金秋始化蝶
预祝各位伙伴
领导时间
做人 做事
做主管
人生是一部小说,寿险是一部电视剧,都不贵长,而贵在精彩之处.梦想能成功,开锯就有末.强者从逆境中发现力量、寻找转机,弱者从困难中发泄抱怨和责备。人当享受生活赐予的快乐与幸福,但也应承担生活带来的困苦与磨难。
其实,做人易,做事不难,做主管路子更宽。关键你自己如何定位,怎样把握。
前言
目录
做人篇
做事篇
做主管篇
做人篇
心态
原则
宽容
心 态
会当凌绝顶,一览众山小
人贵有自知之明
稳火慢功,逐步攀升
感恩之心不可无
大花轿子人抬人
一脉不和,周身不适
笑对遗憾千万般
原则
人心如面,难以改变
三人行,必有我师
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