课程内容
532团队经营的内涵
532团队经营的模式
532团队经营的措施
532团队经营主管应有的观念
532团队经营的内涵
“532”经营策略就是以成功创富为理念，以制度经营为基础，以落实活动量管理和先进的销售技术为手段，将组织的有效人力按照不同的销售能力确定不同的绩效标准，有针对性地实施“差异化”的推进、指导措施，全面提升销售组织的整体绩效和效能。
532团队经营与木桶理论
木桶理论   
    一个木桶的蓄水量取决于最短的一根木板
532团队经营与木桶理论
532团队经营与木桶理论
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