各位新人伙伴,欢迎踏上保险销售的旅程。在正式出发之前,让我们先思考三个有趣的问题:为什么刷手机容易买东西?为什么买东西容易停不住?为什么自己买还要去分享? 看看我们的“购物车”,你会发现——销售其实无处不在,而理解销售的本质,正是我们成为专业保险顾问的第一步。
销售是需求的“小跟班”。只要有需求,就一定有销售。但销售的对象并不一定是商品——每一次求职、每一次登台表演,其实都是销售。销售应该是快乐的,令人不适的只是不满足需求的非专业行为。
很多人对销售存在误解,认为销售就是“求人买东西”“低三下四”。事实上,销售来源于需求,成功取决于客户。我们和客户不是对立关系,而是与客户站在一起,共同解决家庭面临的风险问题。
拒绝是销售中的常态,但它往往只是一种本能,可能不针对任何人。抖音有一个“2秒定律”:大部分用户刷视频时平均每条仅停留2秒——刷一小时抖音,其实就拒绝了1800个不感兴趣的主播。但那些成功的主播,从来不会因为被划走而放弃创作。
同样,客户拒绝保险产品,未必是拒绝你这个人,更可能是需求还没被唤醒、时机还没到、或者沟通方式还需要调整。作为专业的保险顾问,我们需要做到:不放弃、不自弃、持续主动学习。
销售的底层逻辑只有三步:
步骤 | 核心内容 |
第一步 | 需求被唤醒是销售的第一步 |
第二步 | 需求得到满足就会产生愉悦 |
第三步 | 印象深刻的体验会彼此传递 |
成功的销售秘籍就是:销售来源于需求 + 成功取决于客户 + 保持主动学习(职业、专业、敬业)。
保险商品有三“特”:
产品无形——需要我们耐心沟通
需求隐性——需要我们细心挖掘
效果滞后——需要我们真心服务
正因为保险商品的特殊性,我们必须遵守保险销售的“规律”,而不能简单套用卖衣服、卖食品的经验。
作为一种销售行为,保险销售符合销售底层逻辑——激发需求→满足需求→转介绍→持续服务。
作为一种“特殊”产品的销售,保险也有独特的销售流程:可能需要多次面见客户、需要更细致地探寻客户需求、提供长时间的持续服务等。这背后,需要专业技能的支持。
顾问式行销流程(“顾销”) ,是以客户需求导向式销售核心理念为基础,融合特有的文化理念,形成的循环连贯“六步”流程化生产线。此流程时刻以客户需求为关注点,全程通过优质服务,实现客户持续转介绍。
“六步”顾销流程:
步骤 | 名称 | 核心动作 |
1 | 拓客建库 | 最大限度利用工具获取、拓展客户 |
2 | 面见约访 | 寻找接触客户的理由,创造见面机会 |
3 | 接洽面谈 | 留下好印象,建立初步信任 |
4 | 需求面谈 | 了解真实需求,精准定位 |
5 | 成交面谈 | 提供专业建议和产品组合 |
6 | 持续服务 | 保持联系,让客户愿意转介绍 |
这六步帮助新人实现持续客户引流、初步独立展业、依靠公司活动不断提升收入三大目标。
让我们通过“老李卖辣椒”的故事来理解顾问式行销:
第一步——拓客建库: 老李的摊位偏远、人流量少,他开始开直播,介绍辣椒种植和食用小技巧,不断宣传。这就是拓客建库——打开客户入口,有人才能有生意。
第二步——面见约访: 一位老婆婆在摊位前打转却没买,老李主动邀请她来自己摊位。这就是面见约访——主动接触客户,创造机会。
第三步——接洽面谈: 老李没有急于回答“辣椒怎么样”,而是拉家常:“老人家,身体真棒,一看就是选菜的行家。”留下好印象,建立初步信任。
第四步——需求面谈: 老李问:“您想买什么样的辣椒?是您自己吃吗?”原来老婆婆是为怀孕的儿媳妇买,需要不辣又开胃的。需求明确后,推荐才能精准。
第五步——成交面谈: 老李推荐甜椒,又追加泡椒,提供专业建议。客户满意成交。
第六步——持续服务: 老李送螺丝椒:“好吃再来,有人想买帮我宣传。”这就是持续服务与转介绍。
我们和客户不是对立关系,而是与客户站在一起,共同解决问题。你不是一个人在战斗——背后是中国人寿近90万名员工和销售人员的共同支持。
顾问式行销能帮新人解决六大问题:怎么约、谈什么、要多少、去找谁、要什么、可持续。而国寿为每一位新人准备了丰富的宝藏支持。
国寿作为全球大型寿险公司之一,拥有综合金融全牌照优势。寿险客户、长险客户、短险客户、车险客户、个养客户、财险客户、亲子活动客户、健康活动客户、养老体验客户……海量客户资源支持新人:自己有人脉更优秀,自己人脉少不用慌。
国寿提供多款免费赠险支持新人,如“安康保”(意外伤残+医疗保障)、“淘气保”(未成年人意外保障)、“心相伴”(交通意外保障)、“百万航空”(航空意外保障)等。赠险免费但不代表没有价值,方便激活但必须有人服务。通过给亲朋好友送去免费保障,自然开启约访话题。
更重要的是,国寿积极投身社会保障体系补充与完善工作,深度参与民生保障项目——约客户见面不一定是“卖保险”,我们能给客户的其实比你想象得更多。
国寿为新人构建“以客户为中心”的全流程经营体系,从接洽到服务形成完整闭环,每个环节都有明确目标和操作要点,新人只需按部就班即可完成高效面谈。
保单体检系统支持——5分钟生成专业分析报告,6维度科学分析保障缺口,1站式解决客户六大难题,100%覆盖保单核心信息。指标简明清晰,新人解读0压力。
公司活动支持——4S店名车试驾、国寿小画家、名医健康讲座、亲子烘焙……通过客户参与活动,进一步了解客户需求和兴趣爱好。
完善的培训体系——基础知识培训→签约培训→新锐营培训→健康险/年金险培训→晋级晋档培训→新人标杆培训→准主管培训,阶梯式成长路径清晰可见。
多场景、多人员帮扶——主管一对一陪访、支公司客户活动帮扶、地市公司主题活动帮扶。你不是一个人在战斗!
客户的成交从不是销售的终点,而是服务的全新起点。保单信息变更、客户出险理赔、保险配置资讯……每一样服务都是我们的承诺和担当。
寿险+财险+广发银行综合金融平台,多彩活动助力新人轻松接触客户、经营客户、成交客户。新人还可以学习个性化客户服务方法,用专业筑牢服务根基,用真心温暖每一位客户。
如果你还在担心自己能力不够强、资源不够好,请看看每一位成功者的成长经历——没有人天生就是销售高手,专业是在学习中积累的,客户是在服务中沉淀的,信心是在实践中建立的。
保险行业,是守护万家灯火的温暖事业,是为生活托底、为未来护航的坚实力量。每一份保单背后,都是对美好人生的期许,对岁月安稳的守护。
加入中国人寿,成全他人的同时,也创造自己的价值。
顾问式行销模式不是强行推销,而是尊重客户的实际需求。越了解客户,计划越精准,对客户越负责。
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