第一条，精英俱乐部成立目的，（一）促进公司寿险业务的良性发展，为公司培养和造就出一批高素质、高绩效的营销精英人才，树立公司的良好品牌，发挥榜样的作用和力量，从而带动及提高营销员的整体水平。（二）严格规范对寿险从业人员的管理制度，完善营销业务员的自我管理和自我约束机制，做到诚信经营、规范展业。

为优秀的寿险从业人员营造一个属于他们的学习、交流空间，进一步增强他们的展业技能，鼓舞、激励他们向更高的目标迈进。（四）推动中支万元件、万P人力和总公司泰康之星荣誉体系。第二条，精英俱乐部的组织设立，（一）精英俱乐部会员每自然季度考评一次，下个季度中旬为评选结果公布时间。（二）俱乐部日常工作由营销部进行管理。

精英俱乐部会员每个自然季度考评一次，确认会员星级。（二）俱乐部日常工作由营销部进行管理。（一）代理人考试合格，持有《保险代理资格证》及《展业证》，（二）无严重违反公司相关制度的规定，（三）在营销部、客户服务部、保费部等部门无该业务员投诉的记录，第一条 精英俱乐部会员评审基本标准，（一）在职业务代表方可享受会员相关待遇。

无严重违反公司相关制度的规定，（三）在营销部、客户服务部、保费部等部门无该业务员投诉的记录，中支精英俱乐部会员最高级别为四星级，2015年每自然季度个人累计承保FYP≥3.6万元，新入围中支精英俱乐部，新入围精英俱乐部为一星级，新人业绩从上编当月开始计算，每月承保FYP不低于3000元，FYP按纯个险标准保费计算。