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2013年度续期高峰会明星会全年方案11页.ppt

  • 更新时间:2012-11-12
  • 资料大小:2.05MB
  • 资料性质:授权资料
  • 上传者:wanyiwang
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资料部分文字内容:

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“续日明星会”方案宣导

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迷人的热带风情以及独具特色的佛教文化

这个被称为“白象王国”的美丽国度,拥有独特的文化传统和民族风俗

这里到处是金碧辉煌、尖角高耸的庙宇、佛塔,无处不有精致美观的佛像、石雕和绘画,这些在长年青绿的椰林掩映下的古迹

泰国之旅

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3

2013年1月1日-12月31日。

竞赛时间

2013年6月30日前开展续收工作的分公司;

2013年4月30日前入职的保全专员。

竞赛对象

营销渠道年累计13个月保费继续率达85%;

营销渠道年累计25个月保费继续率达87%;

银保渠道年累计13个月保费继续率达89%;

银保渠道年累计25个月保费继续率达93%。

竞赛目标

“续日明星会”方案

3

4

奖项设置

2013年度续期高峰会会长

金质会员

2013年度续期高峰会会员

2013年度续期高峰会特邀嘉宾

方案内容—金质会员

1、金质会员资格证书;

2、金质会员奖章。

全体保全专员个人年度积分排名在前20%的人员,可荣获金质会员称号。

入围资格

奖励方式

积分计算方法

1、年度积分=年度营销渠道二次积分*49%+年度营销渠道三次积分*21%+年度银保渠道二次积分*21%+年度银保渠道三次积分*9%

2、年度各渠道对应缴次积分=(100+(个人本渠道累计宽末对应缴次保费达成率-考核指标(I))*100)*所在机构本渠道对应缴次年累计保费继续率*本渠道个人累计宽末对应缴次应收件数/(考核件数(II)*年度有应收月份数)

3、年度积分相同者,则按照营销二次、营销三次、银保二次、银保三次的顺序取指标达成高者为胜;

4、缺省指标积分则等比例扩大至其它项。计算方法:年度积分=Σ(已有各单项得分*权重)/(100%-缺省项对应积分权重之和)

 I、II对应指标见下表:

指标类型

I

II

营销渠道

2次

85%

225

3次

88%

325

银保渠道

2次

91%

400

3次

96%

550

 

 

5

6

金质会员举例

某中支保全专员2013年3月入职,分得应缴月为4月份保单,截至2013年年底,营销渠道二次宽末累计应收1500件,达成率为88%。三次累计应收1000件,达成率为90%,银保渠道二次累计应收2100件,达成率为92%,无银保三次应收,该中支截至2013年底营销渠道累计13个月保费继续率为83%,累计25个月保费继续率为88%,银保渠道累计13个月保费继续率为91%,累计25个月保费继续率为96%,则该保全专员所得积分为:

营销二次积分:(100+(88%-85%)*100)*83%*(1500/(225*(12-(6-1)))=81.42

营销三次积分:(100+(90%-88%)*100)*88%*(1000/(325*(12-(6-1)))=39.45

银保二次积分:(100+(92%-91%)*100)*91%*(2100/(400*(12-(6-1)))=68.93

年度积分:(81.42*49%+39.45*21%+68.93*21%)/(100%-9%)=68.85

6

7

方案内容—高峰会会员

本方案年度积分排名在前30位的金质会员成为2013年度续期高峰会会员,参加总公司组织的高峰会活动。

本方案年度积分排名第一的金质会员成为2013年度续期高峰会会长,第二、三位的为2013年度续期高峰会副会长,颁发续期高峰会会长、副会长证书及奖杯,同时在高峰会活动期间可享有如下待遇:

(1)会长、副会长尊享总裁荣誉宴;

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