增员新思路24页

课程目标
强调团队主管增员意义、观念
提出增员方法
讲解被增员者对象特征

为什么要增员？
为了寿险事业的发展
发展领导、训练与刺激的能力
寻找自己事业的伙伴，扩充自己的人脉
正确的增员观念
不断建立增员来源中心
选择符合标准的人，不是任何人都适合寿险
增员结束，只是岗前培训的开始
不要自我设限，要选择比自己能力强的人
不是增不到人，是方法错误
持之以恒的追踪，等带机会的来临，持续反复增员
每一次增员力求完美，每次面谈留下希望